Действует с 16 июня 2020 г.
Приложение № 18. Показатели эффективности деятельности федерального государственного бюджетного учреждения центр медицинской реабилитации "Луч" Министерства здравоохранения Российской Федерации и его руководителя
| № п/п | I. Показатели эффективности деятельности учреждений и их оценка | Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя | Периодичность представления отчетности |
| 1. Основная деятельность федерального государственного бюджетного учреждения Центр медицинской реабилитации "Луч" Министерства здравоохранения Российской Федерации (далее - учреждение) | |||
| 1 | Обеспечение норматива занятости койки в году (не менее 320 дней): неонатальной койки (патологии новорожденных и недоношенных детей, для новорожденных) (не менее 280 дней); инфекционной койки (не менее 250 дней) (1 балл) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 2 | Больничная летальность, не превышающая установленные среднестатистические показатели за предыдущий год (1 балл) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 3 | Доля больных, получивших медицинскую помощь, проживающих на территории других субъектов Российской Федерации (не менее 30% (процентов), детей - не менее 80% (процентов) (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 4 | Доля утилизированной донорской крови и (или) ее компонентов от полученного объема (не более 5% (процентов) (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 5 | Расхождение патолого-анатомического и клинического диагнозов (не более чем на 15% (процентов) (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 6 | Выполнение плановых объемов высокотехнологичной медицинской помощи, установленных Министерством здравоохранения Российской Федерации, по числу больных, получивших указанный вид медицинской помощи (100% (процентов) (3 балла) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 7 | Выполнение государственного задания на оказание государственной услуги по санаторно-курортному лечению, нарастающим итогом (I квартал - не менее 15% (процентов) от объема государственного задания; II квартал - не менее 40% (процентов) от объема государственного задания, III квартал - не менее 65% (процентов) от объема государственного задания; IV квартал - 100% (процентов) от объема государственного задания (5 баллов за каждый квартал (всего 20 баллов за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 8 | Обеспечение норматива занятости койко-места в году по отделению медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения (не менее 310 дней) (0,5 балла) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 9 | Доля больных, выбывших раньше срока, из отделения медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения (не более 10 процентов) (1 балла за каждый квартал (всего 4 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 10 | Доля неиспользованных больными дней лечения по отделению медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения (не более 10% (процентов) (1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за весь год) | Доклад руководителя организации | Ежеквартально |
| 11 | Внедрение современных медицинских технологий (0,5 балла) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 12 | Число осложнений, возникших у реципиентов в связи с трансфузией (переливанием) донорской крови и (или) ее компонентов (0) (1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 13 | Хирургическая активность не менее 80% (процентов), для акушерских стационаров не менее 30% (процентов) (1 балл) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 14 | Послеоперационная летальность, не превышающая установленные среднестатистические показатели за предыдущий год по Российской Федерации (1 балл) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 15 | Патолого-анатомическое вскрытие умерших в стационаре (не менее 60% (процентов) от общего числа умерших) (1 балл) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 16 | Послеоперационные осложнения, не превышающие сложившиеся среднестатистические показатели за предыдущий год по Российской Федерации (1 балл) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежегодно |
| 17 | Доля больных детей, получивших медицинскую помощь, в том числе комплексную реабилитацию - не менее 80% (процентов) (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 18 | Доля больных детей, которым отказано в госпитализации по заключению комиссии реабилитационного центра - не более 15% (процентов) (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 19 | Доля больных детей, поступивших на стационарное лечение в сроки не более 3-х месяцев от момента подачи заявки из субъекта Российской Федерации - не менее 80% (процентов) (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| Совокупная значимость всех показателей в баллах по первому разделу: 60 баллов | |||
| 2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина учреждения | |||
| 1 | Соблюдение сроков и порядка заполнения в электронном виде в Системе управления ПФХД (или иной системе) плана финансово-хозяйственной деятельности и сведений об операциях с целевыми субсидиями, предоставленными учреждению (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации | Ежеквартально |
| 2 | Заполнение в электронном виде в Системе управления ПФХД (или иной системе) уточненного плана финансово-хозяйственной деятельности в связи с изменениями поступлений и выплат в течение финансового года по инициативе учреждения (не более 4 заявок в год) (3 балла) | Доклад руководителя организации | Ежегодно |
| 3 | Отсутствие неиспользованных остатков субсидий на цели, не связанные с возмещением нормативных затрат на оказание (выполнение) государственных услуг (работ) на конец финансового года, не подтвержденных принятыми денежными обязательствами (4 балла) | Доклад руководителя организации | Ежегодно |
| 4 | Соблюдение сроков и порядка представления оперативной информации ежемесячного исполнения плановых назначений (по федеральному бюджету, от приносящей доход деятельности) в Министерство здравоохранения Российской Федерации (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации | Ежеквартально |
| 5 | Наличие оформленных в установленном порядке документов, подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки (2 балла) | Представление копий документов, подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки | Ежегодно |
| 6 | Отсутствие замечаний структурных подразделений Министерства здравоохранения Российской Федерации в части предоставления медицинской организацией информации по отдельным запросам (0,5 балла за каждый квартал (всего 2 балла за весь год) | Доклад руководителя организации | Ежеквартально |
| 7 | Соблюдение сроков и порядка представления статистической отчетности в Министерство здравоохранения Российской Федерации (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год) | Доклад руководителя организации Отчетная форма | Ежеквартально |
| 8 | Соблюдение сроков и порядка представления бюджетной и бухгалтерской отчетности в Министерство здравоохранения Российской Федерации, в соответствии с приказом Министерства финансов Российской Федерации от 28 декабря 2010 г. № 191н и приказом Министерства финансов Российской Федерации от 25 марта 2011 г. № 33н (1,75 балла за каждый квартал (всего 5,25 баллов за весь год) | Бюджетные и бухгалтерские отчетные формы | Ежеквартально: на 01.04 на 01.07 на 01.09 |
| 9 | Своевременное и качественное представление годовой бюджетной и бухгалтерской отчетности в Министерство здравоохранения Российской Федерации, в соответствии с приказом Министерства финансов Российской Федерации от 28 декабря 2010 г. № 191н и приказом Министерства финансов Российской Федерации от 25 марта 2011 г. № 33н (3 балла) | Бюджетные и бухгалтерские отчетные формы | I квартал текущего года |
| 10 | Сокращение (отсутствие роста) кредиторской и дебиторской задолженности, в том числе просроченной (1,75 балла) | Бюджетные и бухгалтерские отчетные формы | I квартал текущего года |
| Совокупная значимость всех показателей в баллах по второму разделу: 30 баллов | |||
| 3. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами | |||
| 1 | Укомплектованность штатных должностей медицинских работников с высшим образованием (не менее 85% (процентов) занятых должностей от предусмотренных по штатному расписанию) (3 балла) | Доклад руководителя организации | Ежегодно |
| 2 | Укомплектованность штатных должностей медицинских работников со средним профессиональным образованием (не менее 80% (процентов) занятых должностей от предусмотренных по штатному расписанию) (3 балла) | Доклад руководителя организации | Ежегодно |
| 3 | Обеспечение соблюдения сроков повышения квалификации медицинских работников с высшим образованием и со средним профессиональным образованием (4 балла) | Доклад руководителя организации | Ежегодно |
| Совокупная значимость всех показателей в баллах по третьему разделу: 10 баллов | |||
| № п/п | II. Показатели эффективности деятельности руководителя учреждения и их оценка | Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя | Периодичность представления отчетности |
| 1. | Выполнение государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ), утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации (10 баллов) | Доклад руководителя организации | Ежегодно |
| 2. | Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации) (10 баллов) | Доклад руководителя организации | Ежегодно |
| 3. | Рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предыдущим годом (10 баллов) | Доклад руководителя организации | Ежегодно |
| Совокупная значимость всех показателей в баллах по разделу: 30 баллов | |||
| Периодичность | Баллы | ||
| I квартал | 20 | 20 | |
| II квартал | 17 | 17 | |
| III квартал | 17 | 17 | |
| IV квартал | 76 | 76 | |
| Итого за год (сумма всех баллов по 4-м кварталам) | 130 | 130 | |
| Совокупность всех показателей по трем разделам (итого): 130 баллов | |||