Приложение. Перечень изменений, вносимых в Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы Российской Федерации в Министерстве обороны Российской Федерации, утвержденную приказом Министра обороны Российской Федерации от 12 декабря 2018 г. № 707
1. Подпункт "б" пункта 12 изложить в следующей редакции:
"б) анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации, заполненную по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 "О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации";".
2. Абзац второй пункта 13 изложить в следующей редакции:
"Гражданский служащий иного федерального государственного органа, государственного органа субъекта Российской Федерации или их аппаратов (далее - государственный орган), изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации, заполненную по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 "О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации".".
3. В пункте 16:
в абзаце первом слова "Достоверность сведений, представленных гражданином в Главное управление кадров, подлежит проверке" заменить словами "Достоверность и полнота сведений, представленных гражданином в Главное управление кадров, подлежат проверке";
в абзаце втором слова "достоверности сведений" заменить словами "достоверности и полноты сведений".
4. В абзаце первом пункта 19 слова "достоверности сведений" заменить словами "достоверности и полноты сведений".