II. Организация и проведение аттестации
15. Работа аттестационной комиссии осуществляется в соответствии с графиком проведения аттестации (далее - график), подготавливаемым Департаментом кадровой политики МЧС России (подразделением по вопросам государственной службы и кадров территориального органа МЧС России) и ежегодно утверждаемым приказом МЧС России (территориального органа МЧС России).
16. График доводится до сведения каждого аттестуемого гражданского служащего не менее чем за месяц до начала аттестации.
17. В графике указываются:
а) наименование подразделения МЧС России (территориального органа МЧС России), в котором проводится аттестация;
б) список гражданских служащих, подлежащих аттестации;
в) дата, время и место проведения аттестации;
г) дата представления в аттестационную комиссию необходимых документов с указанием ответственных за их представление руководителей подразделений МЧС России (территориальных органов МЧС России).
18. Не позднее чем за две недели до начала аттестации в аттестационную комиссию представляется отзыв об исполнении федеральным государственным гражданским служащим, подлежащим аттестации, должностных обязанностей за аттестационный период (далее - отзыв), (далее - отзыв), подписанный его непосредственным руководителем и утвержденный вышестоящим руководителем (рекомендуемый образец приведен в приложении № 1 к настоящему Порядку),
19. Отзыв на руководителя подразделения МЧС России подписывается заместителем Министра, координирующим и контролирующим деятельность соответствующего подразделения МЧС России в соответствии с распределением обязанностей между Министром и заместителями Министра, и утверждается Министром.
Отзыв на руководителя подразделения МЧС России, деятельность которого координирует и контролирует Министр, а также отзыв на помощника (советника) Министра подписывается директором Департамента кадровой политики МЧС России и утверждается Министром. Отзыв на гражданских служащих, замещающих иные должности гражданской службы в подразделении МЧС России, деятельность которого координирует и контролирует Министр, подписывается руководителем указанного подразделения МЧС России и утверждается Министром.
20. К отзыву прилагаются сведения о выполненных гражданским служащим поручениях и подготовленных им проектах документов за аттестационный период, содержащиеся в годовых отчетах о профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.
21. Департамент кадровой политики МЧС России (подразделение по вопросам государственной гражданской службы и кадров территориального органа МЧС России) не менее чем за неделю до начала аттестации ознакомляет каждого аттестуемого гражданского служащего с представленным отзывом. При этом аттестуемый гражданский служащий вправе представить в аттестационную комиссию дополнительные сведения о своей профессиональной служебной деятельности за указанный период, а также заявление о своем несогласии с представленным отзывом или пояснительную записку на отзыв.
22. При каждой последующей аттестации в аттестационную комиссию секретарем аттестационной комиссии представляется также аттестационный лист гражданского служащего с данными предыдущей аттестации.
23. Аттестация проводится с приглашением аттестуемого гражданского служащего на заседание аттестационной комиссии. В случае неявки гражданского служащего на заседание аттестационной комиссии без уважительной причины или отказа его от аттестации гражданский служащий привлекается к дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе⁴, а аттестация переносится на более поздний срок.
______________________________
⁴ Часть 14 статьи 48 Федерального закона
24. Аттестационная комиссия рассматривает представленные документы, заслушивает сообщения аттестуемого гражданского служащего, а в случае необходимости - его непосредственного руководителя о профессиональной служебной деятельности гражданского служащего. В целях объективного проведения аттестации после рассмотрения представленных аттестуемым гражданским служащим дополнительных сведений о своей профессиональной служебной деятельности за аттестационной период аттестационная комиссия вправе перенести аттестацию на следующее заседание аттестационной комиссии.
25. В случае проведения аттестации руководителя подразделения МЧС России аттестационная комиссия МЧС России заслушивает заместителя Министра, координирующего и контролирующего деятельность соответствующего подразделения МЧС России в соответствии с распределением обязанностей между Министром и заместителями Министра.
26. В случае проведения аттестации руководителя подразделения МЧС России, деятельность которого координирует и контролирует Министр, помощника (советника) Министра, аттестационная комиссия МЧС России заслушивает директора Департамента кадровой политики МЧС России.
27. Обсуждение профессиональных и личностных качеств гражданского служащего применительно к его профессиональной служебной деятельности должно быть объективным и доброжелательным.
28. Профессиональная служебная деятельность аттестуемого гражданского служащего оценивается на основе определения его соответствия квалификационным требованиям по замещаемой должности гражданской службы, его участия в решении поставленных задач перед соответствующим подразделением МЧС России (территориального органа МЧС России), сложности выполняемой им работы, ее эффективности и результативности.
При этом должны учитываться результаты исполнения гражданским служащим должностного регламента, профессиональные знания и опыт работы гражданского служащего, соблюдение гражданским служащим ограничений, отсутствие нарушений запретов, выполнение требований к служебному поведению и обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе, а при аттестации гражданского служащего, наделенного организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим гражданским служащим, - также организаторские способности.