Правила организации проведения и рассмотрения результатов ежегодного мониторинга социально-экономического и правового положения сотрудников, имеющих специальные звания и проходящих службу в органах внутренних дел Российской Федерации, в войсках национальной гвардии Российской Федерации, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах принудительного исполнения Российской Федерации, в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, в таможенных органах Российской Федерации и в Следственном комитете Российской Федерации, граждан, уволенных со службы в органах внутренних дел Российской Федерации, в войсках национальной гвардии Российской Федерации, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах принудительного исполнения Российской Федерации, в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, в таможенных органах Российской Федерации и в Следственном комитете Российской Федерации, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении
1. Настоящие Правила определяют порядок организации проведения и рассмотрения результатов ежегодного мониторинга социально-экономического и правового положения сотрудников, имеющих специальные звания и проходящих службу в органах внутренних дел Российской Федерации, в войсках национальной гвардии Российской Федерации, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах принудительного исполнения Российской Федерации, в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, в таможенных органах Российской Федерации и в Следственном комитете Российской Федерации (далее - сотрудники), граждан, уволенных со службы в органах внутренних дел Российской Федерации, в войсках национальной гвардии Российской Федерации, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах принудительного исполнения Российской Федерации, в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, в таможенных органах Российской Федерации и в Следственном комитете Российской Федерации (далее - граждане, уволенные со службы), членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении (далее - мониторинг).
2. Мониторинг как система непрерывного наблюдения и анализа основных показателей правовой и социальной защиты, а также материального и иных видов обеспечения сотрудников, граждан, уволенных со службы, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении, проводится в целях совершенствования механизмов социальной защиты и иных мер, направленных на создание условий жизни и деятельности, соответствующих характеру службы и ее роли в обществе.
3. Основными задачами мониторинга являются:
а) сбор данных о социально-экономическом и правовом положении сотрудников, граждан, уволенных со службы, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении;
б) анализ текущего состояния социально-экономического и правового положения сотрудников, граждан, уволенных со службы, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении;
в) выявление и прогнозирование социально-экономических тенденций, ведущих к возникновению социальной напряженности среди сотрудников, граждан, уволенных со службы, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении;
г) обоснование предложений по совершенствованию правовой и социальной защиты, а также материального и иных видов обеспечения сотрудников, граждан, уволенных со службы, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении.
4. Проведение мониторинга возлагается на Министерство внутренних дел Российской Федерации, Государственную фельдъегерскую службу Российской Федерации, Федеральную службу войск национальной гвардии Российской Федерации, Федеральную службу исполнения наказаний, Федеральную службу судебных приставов, Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Федеральную таможенную службу и Следственный комитет Российской Федерации (далее - уполномоченные органы) в отношении соответствующих сотрудников, граждан, уволенных со службы, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении.
5. Мониторинг проводится с использованием системы показателей мониторинга, утвержденной уполномоченным органом.
6. Основными источниками получения данных мониторинга являются:
а) ведомственная отчетность уполномоченного органа;
б) официальная статистическая информация, представляемая Федеральной службой государственной статистики;
в) результаты социологических исследований, полученные подразделениями уполномоченного органа, в том числе в рамках целевых научно-исследовательских работ.
7. Уполномоченные органы в целях организации проведения и рассмотрения результатов мониторинга:
а) определяют исполнителей мониторинга;
б) направляют в Федеральную службу государственной статистики запросы о представлении официальной статистической информации в части, касающейся задач мониторинга;
в) включают показатели мониторинга в формы ведомственной статистической отчетности;
г) направляют запросы о сборе и обобщении необходимой информации в подчиненные органы и высшие исполнительные органы субъектов Российской Федерации;
д) организуют при необходимости проведение целевых научно-исследовательских работ, конкурсов на их проведение и заключают соответствующие государственные контракты;
е) утверждают инструментарий социологических исследований, разработанный на основе системы показателей мониторинга;
ж) проводят социологические исследования;
з) обеспечивают соблюдение требований законодательства Российской Федерации о государственной тайне или иной охраняемой законом тайне с учетом особенностей реализации уполномоченными органами возложенных на них задач и функций;
и) обобщают полученные результаты и формируют предложения по совершенствованию правовой и социальной защиты, а также материального и иных видов обеспечения сотрудников, граждан, уволенных со службы, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении.
8. Итоги мониторинга оформляются в форме доклада и ежегодно направляются уполномоченными органами в Правительство Российской Федерации.
____________