Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации
На статью ссылаются 4 акта базы. Трудовой кодекс Российской Федерации.
…Суда Российской Федерации от 15 марта 2005 г. № 3-П «По делу о проверке конституционности положений пункта 2 статьи 278 и статьи 279 Трудового кодекса Российской федерации и абзаца второго пункта 4 статьи 69 Федерального закона «Об акционерных обществах» в связи с запросами Волховского городского суда Ленинградской области, Октябрьского районного суда…
Обязать ответчика внести в электронную трудовую книжку истца сведения об увольнении в соответствии с пунктом 2 части первой статьи 278 Трудового Кодекса Российской Федерации.
…процессуального кодекса Российской Федерации, статьями 1.2, 1.5, 2.9, 3.1, 3.2, 3.5, 4.1, 4.5, 14.13 КоАП РФ, статьей 278 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ), статьями 12, 13, 16, 20.3, 100, 126, 128, 129, 142, 143 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» (далее – Закон о банкротстве), Правилами №…
В силу пункта 1 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор с руководителем организации прекращается, в том числе в связи с отстранением от должности руководителя организации-должника в соответствии с законодательством о несостоятельности (банкротстве).