Приложение № 1. Изменения, которые вносятся в Примерное положение об оплате труда работников федеральных государственных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных Министерству науки и высшего образования Российской Федерации, по виду экономической деятельности "Научные исследования и разработки", утвержденное приказом Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 14 марта 2024 г. № 194
1. Пункт 14 изложить в следующей редакции:
"14. Размеры окладов по должностям, не включенным в ПКГ, устанавливаются в зависимости от сложности труда.".
2. Абзац первый пункта 25 изложить в следующей редакции:
"25. Повышение оплаты труда за работу в ночное время производится работникам учреждений за каждый час работы в ночное время в соответствии со статьей 154 Трудового кодекса Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от 4 апреля 2025 г. № 436 "О минимальном размере повышения оплаты труда за работу в ночное время".".
3. Дополнить пунктом 34(1) в следующей редакции:
"34(1). Работникам учреждений, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, предусматривается ежемесячная стимулирующая надбавка за работу в размере 5% к окладу (должностному окладу), тарифной ставке (далее - стимулирующая надбавка) при выполнении следующих условий:
а) с работником заключен трудовой договор с учреждением, расположенным в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, на срок не менее 3 лет;
б) работник работает в учреждении, расположенном в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
в) стимулирующая надбавка выплачивается в пределах фонда оплаты труда, установленного в соответствии с пунктом 11 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. № 583;
г) в месяце, предшествующем месяцу установления стимулирующей надбавки, укомплектованность кадрами учреждения составляет менее 100%;
д) стимулирующая надбавка устанавливается на срок, не превышающий 6 лет со дня заключения трудового договора;
е) сумма размера стимулирующей надбавки и размера процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не превышает максимальный размер процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, установленный законодательством Российской Федерации для соответствующей местности.
Установление стимулирующей надбавки не является основанием для уменьшения размеров оклада (должностного оклада), тарифной ставки, а также иных выплат стимулирующего и компенсационного характера, установленных работнику².".
4. Пункт 34(1) дополнить сноской 2 в следующей редакции:
"² Абзац третий пункта 2(5) Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. № 583.".
5. В подпункте "а" пункта 42:
абзац третий изложить в следующей редакции:
"число рецензируемых изданий книжного формата, рекомендованных к печати ученым советом организации;";
абзац пятый признать утратившим силу;
абзац шестой изложить в следующей редакции:
"число отечественных и зарубежных патентов (свидетельств) на объекты интеллектуальной собственности;";
абзац восьмой признать утратившим силу.
6. В подпункте "б" пункта 42:
абзац второй изложить в следующей редакции:
"количество публикаций в журналах 1 и 2 уровня "Белого списка";";
абзац четвертый изложить в следующей редакции:
"подтверждение дальнейшего внедрения разработанных технологий/продукции;";
абзац пятый изложить в следующей редакции:
"передача прав на результаты интеллектуальной деятельности (наличие договоров о предоставлении права использования результатов интеллектуальной деятельности (лицензионных договоров) или договоров об отчуждении исключительного права);".
7. Пункт 43 изложить в следующей редакции:
"43. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы за участие в экспертной деятельности рекомендуется устанавливать научным работникам, выступающим в качестве экспертов.
Количественными показателями результативности экспертной деятельности научных работников могут являться:
количество проведенных экспертиз с выдачей соответствующих экспертных заключений;
количество подготовленных заключений о соответствии диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук критериям, установленным в соответствии с Федеральным законом от 23 августа 1996 г. № 127-ФЗ "О науке и государственной научно-технической политике";
количество подготовленных позиционных и экспертных документов и иных материалов для представления интересов Российской Федерации на международных площадках Организации Объединенных Наций;
иные количественные показатели результативности экспертной деятельности, определяемые учреждением самостоятельно.".
8. Приложение изложить в следующей редакции:
"Приложение к Примерному положению об оплате труда работников федеральных государственных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных Министерству науки и высшего образования Российской Федерации, по виду экономической деятельности "Научные исследования и разработки", утвержденному приказом Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 14 марта 2024 г. № 194
Минимальные размеры окладов, по профессиональным квалифицированным группам (уровням)
| № п/п | Профессиональная квалификационная группа (уровень) | Минимальный размер оклада, руб. |
| I. Минимальные размеры окладов по профессиональным квалификационным группам должностей работников сферы научных исследований и разработок¹ | ||
| 1. Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников второго уровня | ||
| 1.1 | 1 квалификационный уровень | 27 100 |
| 1.2 | 2 квалификационный уровень | 27 800 |
| 1.3 | 3 квалификационный уровень | 28 500 |
| 1.4 | 4 квалификационный уровень | 29 800 |
| 2. Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников третьего уровня | ||
| 2.1 | 1 квалификационный уровень | 30 900 |
| 2.2 | 2 квалификационный уровень | 31 300 |
| 2.3 | 3 квалификационный уровень | 33 300 |
| 2.4 | 4 квалификационный уровень | 44 500 |
| 3. Профессиональная квалификационная группа должностей научных работников и руководителей структурных подразделений | ||
| 3.1 | 1 квалификационный уровень | 37 700 |
| 3.2 | 2 квалификационный уровень | 44 500 |
| 3.3 | 3 квалификационный уровень | 51 500 |
| 3.4 | 4 квалификационный уровень | 60 200 |
| 3.5 | 5 квалификационный уровень | 65 100 |
| II. Минимальные размеры окладов по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих² | ||
| 4. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | ||
| 4.1 | 1 квалификационный уровень | 27 100 |
| 4.2 | 2 квалификационный уровень | 27 800 |
| 5. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | ||
| 5.1 | 1 квалификационный уровень | 28 300 |
| 5.2 | 2 квалификационный уровень | 28 700 |
| 5.3 | 3 квалификационный уровень | 31 700 |
| 5.4 | 4 квалификационный уровень | 32 800 |
| 5.5 | 5 квалификационный уровень | 34 400 |
| 6. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | ||
| 6.1 | 1 квалификационный уровень | 34 900 |
| 6.2 | 2 квалификационный уровень | 35 800 |
| 6.3 | 3 квалификационный уровень | 36 000 |
| 6.4 | 4 квалификационный уровень | 36 700 |
| 6.5 | 5 квалификационный уровень | 39 400 |
| 7. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | ||
| 7.1 | 1 квалификационный уровень | 42 200 |
| 7.2 | 2 квалификационный уровень | 44 000 |
| 7.3 | 3 квалификационный уровень | 46 300 |
| III. Минимальные размеры окладов по профессиональным квалификационным группам должностей работников морского транспорта³ | ||
| 8. Профессиональная квалификационная группа должностей работников морского транспорта третьего уровня | ||
| 8.1 | 1 квалификационный уровень | 37 900 |
| 8.2 | 2 квалификационный уровень | 40 500 |
| 8.3 | 3 квалификационный уровень | 42 300 |
| 8.4 | 4 квалификационный уровень | 44 700 |
| 8.5 | 5 квалификационный уровень | 46 500 |
| 9. Профессиональная квалификационная группа должностей работников морского транспорта четвертого уровня | ||
| 9.1 | 1 квалификационный уровень | 47 700 |
| 9.2 | 2 квалификационный уровень | 49 900 |
| 9.3 | 3 квалификационный уровень | 51 700 |
| IV. Минимальные размеры окладов по профессиональным квалификационным группам должностей работников сельского хозяйства⁴ | ||
| 10. Профессиональная квалификационная группа "Должности работников сельского хозяйства второго уровня" | ||
| 10.1 | 1 квалификационный уровень | 27 100 |
| 10.2 | 2 квалификационный уровень | 27 800 |
| 10.3 | 3 квалификационный уровень | 28 700 |
| 10.4 | 4 квалификационный уровень | 29 800 |
| 11. Профессиональная квалификационная группа "Должности работников сельского хозяйства третьего уровня" | ||
| 11.1 | 1 квалификационный уровень | 30 500 |
| 11.2 | 2 квалификационный уровень | 31 200 |
| 11.3 | 3 квалификационный уровень | 31 900 |
| 11.4 | 4 квалификационный уровень | 32 600 |
| 12. Профессиональная квалификационная группа "Должности работников сельского хозяйства четвертого уровня" | ||
| 12.1 | 1 квалификационный уровень | 33 300 |
| 12.2 | 2 квалификационный уровень | 34 000 |
| V. Минимальные размеры окладов по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих⁵ | ||
| 13. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | ||
| 13.1 | 1 квалификационный уровень | 27 100 |
| 13.2 | 2 квалификационный уровень | 27 800 |
| 14. Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | ||
| 14.1 | 1 квалификационный уровень | 28 500 |
| 14.2 | 2 квалификационный уровень | 29 900 |
| 14.3 | 3 квалификационный уровень | 30 600 |
| 14.4 | 4 квалификационный уровень | 31 300 |
──────────────────────────────
¹ Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 3 июля 2008 г. № 305н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 июля 2008 г., регистрационный № 12001) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 19 декабря 2008 г. № 740н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 января 2009 г., регистрационный № 13147).
² Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. № 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 июня 2008 г., регистрационный № 11858) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 11 декабря 2008 г. № 718н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 20 января 2009 г., регистрационный № 13140).
³ Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 8 августа 2008 г. № 391н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников морского транспорта" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 25 августа 2008 г., регистрационный № 12172).
⁴ Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 июля 2008 г. № 339н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сельского хозяйства" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 31 июля 2008 г., регистрационный № 12048).
⁵ Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. № 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 23 июня 2008 г., регистрационный № 11861) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 августа 2008 г. № 417н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 20 августа 2008 г., регистрационный № 12150).
──────────────────────────────
".